2021-2022年度关上街道社工站积极探索官渡区“一核多维、共建共享”社会治理理念，构建关上街道“1+12+X”的工作模式，推进街道社工站社会工作有序开展。自建站以来，关上街道社工站建立起关上街道社区信息资源数据，倾听居民需要、掌握社区资源，健全以需求为导向的服务制度；结合实际，因地制宜，根据本地区人群服务需求及特色，有计划地开展本土化、专业化的社会工作服务，打造本区域服务品牌“社工巴士进社区”；加强“五社联动”机制的学习，明确社区、社工机构和社工的工作职责；夯实社会工作服务站人才队伍的建设，加大培养力度，强化社会工作者的服务意识、态度和技巧。

2023年1月4日，关上街道社工站联合昆明市官渡区善润养老服务发展中心在温泉山谷会议室对2021-2022年度社工站工作进行回顾，并对下一年工作进行展望，助推街道社工站服务内容完善及平台功能发挥。社工们通过回顾社工站2021-2022年度工作视频、感悟一年工作体会、聆听一年工作汇报，加深了对社工站工作的理解。关上街道社会建设办公室主任、关上街道社会工作服务站副站长表示：感谢一年来街道12个社区的支持与信任，关上街道也是社会组织发展的一片沃土，希望各社会组织与街道、社区一起，作为一家人一起共建、共享。

同时本次社工站人才培训主题为《培育社区社会组织》专题培训，通过“回顾+理论+案例”的模式，加深对项目设计、管理、监测与评估的认知度以及学习如何培育社区社会组织，综合提升社会工作者的管理和服务能力。培训结束，学员们表示本次培训收获颇多，让学员们了解了社区自组织如何成立，如何真正通过社区自组织为居民提供更好的服务。

下午，学员们参观了温泉山谷合美智慧健康管理中心，在中心了解了温泉山谷的“六康一体”康养模式以及参观了针对老年人配套建立的“互联网+健康医疗”服务，该服务从多维度为老年人提供了全方位健康管理、安全监护、生活照料、文化娱乐，让居住在社区内的老年人住的安心、放心。在健康中心的智慧大屏上，社工们看到了社工风采展示、慢病管理、性别分布等数据，对综合健康管理数据服务有了新的了解。

本次活动旨在通过培训及参观发挥社区社工功能，提升社会治理和服务水平，同时联动街道多方资源为社区困境人群提供优质、可持续的服务，参与社区治理服务，引领志愿服务。深耕基层治理 关上街道社工站打通民政服务“最后一米”。