编者按：近日，官渡区召开了2023年第一季度“古渡百舸争先赛”推进会，进一步推动2023年重点项目建设，提振招商引资企业落地信心。为了持续营造“大抓招商、大抓产业、大抓项目”浓厚氛围，强化典型的示范带动作用，“官渡先锋”开辟了“走在前列、作出示范”先锋榜，开设“先锋经验榜”、“担当作为榜”两大模块，推送各街道、区属各部门（单位）在“大抓招商、大抓产业、大抓项目”中涌现出来的先进集体典型经验、先进个人典型事迹，以供大家学习交流借鉴，取人之长、补己之短。今天推送官渡街道党工委的典型经验：创新“3个3”工作法，为企业发展保驾护航，敬请关注。

用好“三个三”工作法 为企业发展保驾护航

为全力做好2023年经济工作，服务好辖区企业，官渡街道持续转变工作思路，分类施策，创新“3个3”工作法，为企业送上“定心丸”，拼出经济发展“加速度”。

抓好“三策”，吹响经济发展“冲锋号”

制定蓝图，谋篇布局。官渡区“全力拼经济、全面争第一”高质量发展大会召开后，吹响了“拼经济、抓发展、加速度”的冲锋号，为保质保量完成2023年经济发展工作任务，官渡街道对标《2023年官渡区官渡街道“大竞赛”活动考核指标》，在产业发展、招商引资、企业培育等方面制定官渡街道经济发展蓝图，谋划经济发展新开局。

带队考察，强化合作。为全力推动区域经济发展，官渡街道主要领导带队到深圳、泉州等地考察学习，并签订区域经济合作战略协议，发挥各自区域、产业优势，在招商引资、产业发展、人才交流等方面开展合作，推动双方在经济、产业、文旅等领域取得更快发展，努力实现全方位高质量发展。

实地走访，全面服务。今年以来，街道主要领导带队走访重点企业62家，摸排走访有发展潜力的企业11家，协助排查辖区个体经营户300余户，为进一步挖掘经济指标潜力提供有力支撑。同时，协助辖区各行业企业申报帮扶奖励51家，2022年大竞赛活动开展以来累计帮助协调兑现奖励扶持资金近200万元，帮助企业协调解决生产经营过程中的急切困难和问题10个。

当好“三员”，下好经济发展“先手棋”

线上+线下，当好政策“宣传员”。制作招商引资宣传资料，依托各类商会、商协会，广泛宣传招商政策和措施，并采取“现场解答+线上传达”的方式，大力宣传招商政策及区位优势。同时，全天候做好企业服务工作，发放《自贸区昆明片区（官渡区）高质量发展若干政策宣传册》1600余册，助力企业谋发展抢新机。

沟通+指导，当好企业“服务员”。坚持“服务企业就是服务发展”理念，加强对接联动，分类帮助工业、批发业、零售业、住宿业、餐饮业等不同类型企业解决重点、难点问题，为企业发展提供全方位服务。在实地走访中，了解到企业在变更注册地址、重新办理证照，办理进出口贸易通关等手续时存在困难，积极对接区级有关职能部门，帮助企业快速打通办理通道，助力提升官渡区外贸进出口增速；针对辖区内有资金需求的大型零售业、住宿业，及时与辖区金融机构对接，开通贷款渠道，上门帮助企业解决融资困难问题；及时协调区应急管理局、物业公司，帮助服务餐饮业，尽快解决在库规模以上企业许可证办理和应急用水问题等。

核查+复查，当好企业统计报表“监督员”。整合街道统计站、13个社区统计专干力量，组建官渡街道企业统计监督队伍，加强企业报表人员业务培训力度，建立企业统计上报定期监督检查工作机制，坚持每月上门核查、复查统计数据，及时掌握企业营业状况，确保统计数据不漏报、不缺报。

用好“三量”，把握经济发展“主动权”

排查总量。通过上门摸排、平台查询、电话联系等方式，多渠道、地毯式摸排辖区企业总量，特别是企业相对集中的商务片区、写字楼等区域，依托“天眼查”、大数据综合分析平台，排查挖掘潜在重点企业。

挖掘增量。今年以来，围绕“出入库计划、引入新增量弥补、确保库内企业应报尽报”等重点工作，对照重点企业走访清单，加大重点项目、企业走访力度，挖掘潜在达标上限入库企业17家，不断优化库内结构。

盘活存量。按规定定期开展数据核查工作，确保库内企业应报尽报、应统尽统，同时，针对库内企业，定期进行分析研判，精准施策盘活库内企业，激活库内企业发展活力。