为积极推动熟人社区建设，不断拓展“育熟”为老服务队伍，增强社区“熟人”之间的凝聚与联结。深挖社区潜力，充分动员和鼓励辖区内的老年人、青年人、大学生志愿者和网格员等多元主体参与社区治理，构建多元参与的治理体系，形成社区“育熟”新动力。太和街道以互助养老服务为引领，以社会组织、助老志愿服务队为依托，积极动员辖区的低龄老人为高龄、独居老人以及特殊困难老人提供生活照料、精神慰藉及安全照护等助老志愿服务，推出“太和时间银行”积分兑换管理模式，实现“存时间、享服务”，让居民“看得见、可感受”，探索出一条互助养老的新路子。

“时间银行”凝聚志愿服务队伍力量

“时间银行”通过“做服务，存积分”的形式不断“育熟”辖区为老服务队伍，对志愿者进行赋能和培育，使其逐步实现规范化和专业化，凝聚“余晖”，汇聚力量，释放光芒。

“时间银行”让志愿者服务“有德亦有得”

在“时间银行”项目后期，太和街道开展了优秀志愿者表彰，为志愿服务树立先进和典型，发挥榜样示范引领作用，以奖励的形式激励和带动更多的志愿者参与到养老服务队伍当中来，推动太和街道志愿服务再上新台阶。

“小积分”汇聚“大能量”，志愿者服务双循环

为提升居民社区服务的参与度，提高广大居民在共建共治共享中的获得感和幸福感。太和街道以“时间银行”项目为抓手，制定了《“时间银行”—志愿服务积分兑换制度》，通过“提供服务-获得积分-存入银行-享受服务”的模式定期开展志愿服务积分兑换回馈活动，将志愿服务时长转变为“财富”，让每一次“无形”的付出都获得“有形”的认可，改变志愿者单向服务的状况，促进社区志愿服务制度化、常态化、可持续发展。