为坚决贯彻习近平总书记关于审计工作的重要讲话和重要指示批示精神，推进科技强审战略实施，官渡区审计局以“赛”促“进”，赋能审计工作数字化转型与高质量发展，组织全体干部职工积极参与云南省第二十二届职工职业技能大赛大数据审计竞赛，全面提升审计干部大数据分析能力。

官渡区审计局将此次竞赛作为深化审计数字化转型的重要抓手，召开专题动员部署会，围绕“全员参与、全面提升”目标，明确以赛练兵、以赛促改的工作思路，通过“线上+线下”多渠道宣传动员，全局干部职工实现100%报名参赛，掀起大数据审计学习热潮。

官渡区审计局聚焦竞赛考核重点，构建“理论+实操+模拟”三维培训体系。通过下发学习包专题培训，系统学习SQL数据库查询、Python数据处理、AO审计软件应用等核心技能；依托审计业务实际组织操作，加强“数据采集—分析建模—疑点核查”全流程实战训练，提升干部运用大数据发现问题、解决问题的能力；定期开展模拟竞赛，通过限时答题、集中讨论等方式查漏补缺，累计开展培训8场次，切实增强干部竞赛适应力。

2025年8月29日，官渡区审计局在局会议室组织集中比赛，参赛职工充分发扬团队协作精神，围绕相关政策法规、财政、民生等领域基础专业知识，运用前期培训所学，经过头脑风暴，将日常审计工作经验与大数据技术深度融合，高效完成比赛任务。全体参赛人员严守纪律、规范操作，以严谨细致的作风和昂扬向上的风貌，生动诠释了新时代审计干部的责任与担当。

此次竞赛既是对全局干部大数据审计能力的“全面体检”，也是推动审计工作提质增效的“催化剂”。下一步，官渡区审计局将以竞赛成果为新起点，深化大数据审计应用场景开发，完善“以用促学、学用结合”长效机制，为推进审计工作高质量发展注入数字化动能。