近年来，官渡区落实全面从严治党和从严管理干部要求，聚焦登记备案、证照管理、审批流程、跟踪管理等关键环节，切实做到因私出国（境）管理工作从严从紧、规范有序。

夯实制度链，实现管理范围“全覆盖”

严格对标上级政策规定，制定出台审批管理制度，精准界定备案人员范围、审批权限、操作流程和证件管理要求，将6类重点岗位人员全部纳入备案管理，做到应备尽备。健全与公安出入境管理部门的信息联动核验机制，运用“单位自查、组织核查、公安协查”相结合的方式，动态更新备案信息，确保人员信息底数清、情况明、数据准。近年来，累计新增备案人员191名，更新信息17条，注销离职退休人员备案41人，实现管理对象全覆盖、无遗漏。

拧紧管控链，确保证件管理“无遗漏”

严格按照干部管理权限，实行证件分级管理，建立健全证照动态管理台账，实现管理有专人、存放有专柜。持续优化证件保管与领用机制，对新转任或提拔任用的领导干部信息进行全面梳理摸排、采集、核查、登记，督促及时上交，结合干部提拔、任免、调动、退休等情况，第一时间办理证件移交手续。加强对回国（境）人员证照的跟踪管理，做到因私证件应收尽收，不漏一证。

规范审批链，做到审核监督“全监控”

细化明确10类允许情形和12类禁止情形，严格执行“四级联审”机制，落实“一事一议、一领一审”要求，压实从个人申请、单位初审、部门联审到分级审批的全链条责任，实现审批与监管有效衔接。强化行前教育监督，明确停留国（境）外期间纪律要求，严格执行行程报告和返岗反馈制度。对违规变更行程、逾期不归、隐瞒证件等行为严肃追责问责，切实织密监督网、筑牢防火墙。