官渡区综合行政执法局组织开展

现场处置与矛盾化解专业培训

为全面推进严格规范公正文明执法，切实提升综合行政执法队伍的现场处置与矛盾化解专业化水平，进一步规范执法行为、筑牢执法安全防线。近日，官渡区综合行政执法局组织开展了执法现场规范处置专项培训。

精心筹划部署，确保培训组织有力 。此次培训，官渡区综合行政执法局党组邀请了昆明市公安局官渡分局巡特警大队教官进行教学，官渡区综合行政执法局执法一大队、昆明站地区中队及八个街道城管中队共计126名业务骨干参训，通过培训全面提升执法队伍应对复杂情况、保障执法安全、化解矛盾纠纷的核心能力，为辖区高质量发展营造优良法治环境。

创新培训模式，突出实用实效。此次培训采用“集中示范、中队自训、成果检验”三阶段递进模式，确保技能传授全覆盖、真掌握。首阶段集中培训于2026年2月6日启动，课程设置紧密围绕一线执法实际，聚焦关键环节与常见风险，以“理论精讲、实操演示、情境模拟、互动研讨”相结合的方式展开。内容包括：

执法安全与风险防控、沟通技巧与矛盾化解、技能训练与规范操作、应急处突与模拟演练等知识，专门设置模拟场景，针对“当事人拒不配合”、“突发阻碍执法”等常见复杂情形进行实战推演，有效提升执法人员现场应对和规范处置水平。

巩固培训成果，推动常态长效建设。通过专项培训，有效解决了参训人员实际执法中的困惑，进一步提升了执法队伍的法治素养和实操能力。参训人员纷纷表示，将以此次培训为契机，消化学习内容、熟练掌握执法规范，把所学知识运用到实际工作中，推动城管执法工作再上新台阶。