2019年度事业单位法人年度报告书——昆明市官渡区关上实验学校（5）
统一社会信用代码
12530111431400364H
事业单位法人年度报告书
（ 2019 年度）
单 位 名 称 | 昆明市官渡区关上实验学校 |
法定代表人 |
国家事业单位登记管理局制
《事业 单位 法人 证书》 登载 事项 | 单位名称 | 昆明市官渡区关上实验学校（昆明市官渡区关上第一小学） | ||
宗旨和 业务范围 | 实施小学、初中义务教育，促进基础教育发展 小学、初中学历教育及相关社会服务 | |||
住 所 | 官渡区关平路96号 | |||
法定代表人 | 张诚 | |||
开办资金 | 389（万元） | |||
经费来源 | 财政补助（全额拨款） | |||
举办单位 | 昆明市官渡区教育体育局 | |||
资产 损益 情况 | 净资产合计（所有者权益合计） | |||
年初数（万元） | 年末数（万元） | |||
4473.74 | 9643.6 | |||
网上名称 | 昆明市官渡区关上实验学校.公益 | 从业人数 | 338 | |
对《条 例》和 实施细 则有关 变更登 记规定 的执行 情 况 | 2018年我校严格按照国家有关法律法规和《事业单位登记管理暂行条例》及其实施细则的规定，申请了法人证年检，申请时间为2019年3月14日，有效期至2020年3月31日。2020年1月7日申请变更了举办单位，举办单位由官渡区教育局变更为官渡区教育体育局。没有违法违规等情况。 | |||
开 展 业 务 活 动 情 况 | 1、学校围绕教育教学常规工作提出“六字要求”，确保教育教学工作有序开展。 工作态度讲一个“勤”字；业务培训讲一个“活”字；备课、上课讲一个“细”字；听课、评课讲一个“严”字；课堂表现讲一个“敢”字；课题研究讲一个“实”字。近年来，学校常规工作的抓实、抓细，不仅保证了教育教学秩序的顺利开展，而且从教风和学风上培养了教师良好的教学习惯，从而形成了学校严谨的教学文化。 2、创造教师学习条件与培训平台，落实经费保障。 学习型群体的创建，一方面，组织教师开展多种形式的学习，把学习和工作，个人成长和学校发展融为一体。学校每年坚持为每位教师提供补助用于订阅教育教学刊物，鼓励广大教师加强自学，每月至少写2篇学习笔记和心得体会，积极撰写论文发表。另一方面，投入大量教学经费，让教师到省内外参加各级各类培训，进行网络研修，收看名师课堂视频，鼓励教师把日常的教学经验、教学感悟加以梳理，不断探索新的教学模式，学以致用，提高课堂教学质量。2019年，我们先后派出90多位老师分别到北京、上海、天津、厦门、广东、成都、重庆等地交流学习。 3、长期聘请特级教师亲临课堂，专业引领教师成长。 课堂是教育教学的主阵地，是检验教师专业素养和教学技能的一面镜子。“同伴互助，专家引领”已逐渐成为教师专业成长的主要途径。学校常年坚持邀请省内知名专家赵培华老师和乐萌老师每周到校指导教研工作，邀请课改专家、博士生导师邓涛教授、特级教师唐朝霞老师、陈洁老师、管尤跃老师、李惠萍老师及我区教研员不定期到校指导教育教学工作，采取听课、说课、反思、互评等形式的研训一体教学活动，并结合教学实例进行专题讲座。通过专家引领的系列教学活动，大多数老师能够逐步领会教学改革的理念、目的和意义，并在课堂教学实践中提升课堂的有效性。 4、制定《教师队伍发展五年规划》，注重教师队伍梯度培养，采用了四级教师梯度培养模式：青年教师成长工程、优秀教师提升工程、骨干教师打造工程、名师修炼工程，立足自培，加强教师队伍建设。 5、坚持“教、学、研”一体化原则，加强教研组建设，做好教育科研工作，提升教师现代教育素养。 学校加强教研组建设，整体推进学科建设，提高教师的专业素养和研究水平，取得可喜的成绩，在官渡区2018至2019学官渡区优秀教科室、教研组评选中，我校荣获三个一等奖（中学组一等奖、小学组一等、英语教研组一等奖）。 教师的教育科研能力是现代教师能力的重要指标之一。我校突出教师研究主体的地位，围绕素质教育结合本校实际开展科研活动，以科研促进教研，激励教师的自主发展意识。学校先后开展了全国教育科研“十一五”规划重点课题、省市级课题、科技项目课题，目前3个课题已经结题。去年我们参加“十三五”教育科研规划第三批立项课题申报，成功立项的课题有：1个市级一般课题，4个小课题，2个区级规划课题，12个区级小课题。 6、学校致力于课堂改革，提高课堂效率。 以高效课堂为目标，针对学生实际情况，采用“低、小、多、快”（即“低起点、小步子、多训练、快反馈”）的教学策略开展课堂教学，让各个层次的学生都获得提高和发展。2019年我校中考取得喜人的成绩，其中我校初三（3）班姚泽宇同学以576分（满分600分）的高分摘得公办学校最高分的桂冠。 以上措施切实有效提高了教师的“自培”能力，促进了教师的专业化成长，提升了课堂教学的有效性，极大地促进了学校教育教学质量的提升。关上实验学校荣获云南省“2018年度一课一名师，一师一优课”优秀组织单位；杨明珠主任获得云南省“优秀工作者”称号；赵哲睿、吴珊、张艳琳三位老师获得部级优课；王尉、赵哲睿、吴珊、张艳琳四位老师获得省级优课。 在区、市级课堂竞赛中，我校有18人荣获一等奖，14人荣获二等奖，8人荣获三等奖。其中谭傲涵荣获昆明市一等奖，张艳玲、丁励、蔡晓红荣获昆明市二等奖。在2019年命题竞赛中，初中部有6人荣获区级一等奖，8人荣获区级二等奖，3人荣获三等奖，学校荣获团体二等奖。 本年度，全校老师论文获奖303篇，优秀教案380篇，参加“优课晒课活动”234节，优质课录像27节，参加各级各类比赛获奖共计268人次。 在连续5次的国家级、市、区级质量监测工作中，我校表现优秀。初中部自2009年建校至今，在全区学科质量监测和期末统测工作中，成绩多次名列公办学校前茅。我校小学部取得了综合排名“22111”的优异成绩：昆明市2016年小学六年级教育质量监测全区综合排名第二名，官渡区2017年五年级教育质量监测全区综合排名第二名，官渡区2016年三年级全区教育质量监测综合排名第一名，官渡区2017年四年级同时获得全区教育质量监测全区公办学校综合排名第一名、昆明市2018年教育质量监测公办学校综合排名第一名。 7、存在的问题及今后工作打算。湾流海、金域南郡两个分校师资薄弱，教学质量有待提高。继续加大两个校区教育教学设施的标准化建设和软实力建设，选派有责任、有能力、敢担当的党员干部到分校担任副校长。增派骨干教师到分校交流，其中包含春城教学名师，区级学科带头人、骨干教师，对分校教师进行传帮带，与校区负责人一起共同培训和培养教师队伍。给分校教师和本校教师一样外出学习和培训的机会，为他们搭建发展平台，给分校发展提供更多的政策支持
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相关资质认可或执业许可证明文件及有效期 | 无 | |||
绩 效 和受奖惩及诉讼投诉情 况 | 2019年度没有接受过事业单位法人绩效评估，没有受到惩处及诉讼投诉情况。2018年学校合唱队、舞蹈队参加官渡区第十四届“金刚塔”杯合唱比赛和群舞比赛双双夺得全场最高分，成为双冠王；参加昆明市第二十九届中小学生艺术节合唱和群舞比赛，荣获合唱一等奖、舞蹈二等奖。合唱队参加云南省第六届中小学生艺术展演荣获一等奖。2018年学校被评为云南省首批中小学知识产权教育试点学校；建成昆明市首批“机器人教室”；参加2018年官渡区首届中小学生“机器人竞赛”获一等奖9名、二等奖8名、三等奖12名；2018年昆明市中小学生“机器人竞赛”荣获一等奖6名、二等奖2名，三等奖2名。 | |||
接受捐赠 资助及使用 情 况 | 无 | |||
填表人： 李天勇 联系电话：13759111689 报送日期：2020年03月30日
